via aftenposten.no Stadig flere tar i bruk sosiale medier for å rekruttere smarte hoder til sine bedrifter, og mange bruker dem for å få tak i ansatte som allerede sitter i faste stillinger hos konkurrenter. Itera har opprettet en side på nettet hvor alle stillingsannonsene er lagt ut. Twitter har vært deres hovedkanal, og de [...]